近日，巧夺天工红木凭借其卓越的工艺与不懈的创新精神，荣获“传统工艺家具老字号”殊荣，其创始人、中国传统工艺大师张爱冬亦被授予“传统家具工匠人物”的崇高称号，备受业界瞩目。

此次评选活动以“铸造传世工程，讲好中国故事”为核心主旨，旨在响应中华全国总工会2024年大国工匠培育对象活动。在这场传统与现代的对话中，巧夺天工红木以其独特的视角和坚定的步伐，书写着属于自己的传奇篇章。

荣誉的背后，是巧夺天工红木三十载匠心独运与不懈追求的结晶，是领航者张爱冬大师的卓越领导与不懈努力。他以对红木艺术的深刻理解与执着追求，扎根于红木精品的创造之中，用一颗匠心破解了无数前行路上的艰难险阻。

在接受媒体专访时，张爱冬大师分享了其对“老字号”的深刻理解与感悟。

以下为视频内容整理：

问：张总 您好！巧夺天工红木被评定为“老字号”，您也获评杰出“工匠人物”，众望所归。在此，请您谈谈对 “老字号” 的理解？

张爱冬：说起老字号，我认为它代表着企业长久以来的品质保证和信誉积累，承载着丰富的文化记忆。只有守住以产品为中心的“根”，把传承与创新结合起来，才能把老字号的招牌越擦越亮。

问：巧夺天工红木的发展始终坚守着工匠精神的事实。您是怎么理解当下的 “工匠精神”？

张爱冬：说起工匠精神，我的理解：这是一种职业精神，也是一种性格，追求完美，率先垂范，脚踏实地，做好一件事并坚持到底，我认为这就是工匠精神，这些年来我们也是这样做的，只有这种精神才能把产品做好，企业才能发展得好，才能发展得长久。

问：这种工匠精神在巧夺天工红木的发展中是如何体现的呢？

张爱冬：在巧夺天工30年的发展过程中，我们始终贯彻这种精神，也非常重视产品的创新和管理的创新，如果是一个匠人有匠人精神，自己去做一件产品这是相对简单的事情，如果让一个企业的所有员工都有匠人精神，这就非常困难。

一个企业成功的秘诀在于永不模仿别人，我们创新实行了一套科学完善的管理制度，坚持自主培养人才，通过多年的实践组建了一支高素质的队伍，员工的稳定率在95%以上。我们实行了有差别的计件工资制，实行了上下工序互检制度，对员工高标准、严要求，确保把每一件产品都做到极致，做成精品、艺术品，既能使用，也能收藏传承。

（来源：品牌红木网  舒鋆鋆∕文）